Корзина

Главная / Книги / Право / Трудовое право. Право социального обеспечения / Трудовой договор (контракт)

Трудовой договор. Некоторые основания прекращения

Трудовой договор. Некоторые основания прекращения
157 р
в корзину
  • Автор: Ситникова Е.Г.
  • Издательство: Российская газета
  • Серия: Библиотечка Российской газеты
  • Год издания: 2014
  • Обложка: мягкая обложка
  • Страниц: 192
  • Томов: 1
  • Вес: 210 г.

Описание

Без сомнения, можно утверждать, что с расторжением трудового договора в своей жизни сталкивался практически любой человек, достигший трудоспособного возраста. Для работника кадровой службы этот процесс давно стал рутинной работой. Однако далеко не все вопросы в сфере трудового законодательства бесспорны, и зачастую для того чтобы правильно расторгнуть трудовой договор, нужно учитывать многочисленные нюансы, в том числе складывающуюся судебную практику. Это верно и для случаев, когда трудовой договор прекращается по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Ну и, безусловно, свои особенности есть при увольнении работников в период прохождения испытания, временных и сезонных работников, педагогов, руководителей организаций и иных категорий работников. Об этом и пойдет речь в данной работе. Книга будет полезна и интересна как сотрудникам кадровых и бухгалтерских служб, так и работникам, желающим быть в курсе своих трудовых прав и обязанностей.

Товар сертифицирован и соответствует нормам качества и безопасности. Действует гарантийное обязательство. Предоставляется накопительная система скидок, зависящая от объема покупок, совершенных ранее. Быстрая доставка курьером или в пункт выдачи в срок от 1 дня. Развернутую информацию о сроках доставки и величине скидки вы узнаете в процессе оформления заказа. Приятных покупок.

Возможно, Вам будет интересно